COMPRENDRE LES MODALITÉS D'ACCÈS
La FSU-SNUipp 38 vous propose ce e-dossier spécial accès à la hors classe.
Avec la mise en place des accords PPCR et du nouveau barème, il nous paraît nécessaire de vous proposer ces outils d’information et de contrôle de cette opération.
Pour la FSU-SNUipp 38, cette opération doit se faire en toute transparence et de façon équitable. Les délégué·es du personnel de la FSU-SNUipp 38 s'y engagent, au quotidien. Vous pouvez soutenir cette démarche en vous syndiquant.
Depuis 2 ans, nous continuons de travailler sur les promotions et de procéder à des vérifications. Mais en raison de documents non actualisés depuis 2020, ce travail est difficile et ne nous permet pas de vraiment nous assurer de la transparence de ces promotions. Impossible de vous dire si votre accès à la hors-classe est imminent ou non.
Si vous vous posez des questions sur votre barème et votre rang de classement, pensez à questionner le service RH concerné par les promotions (cf l'annuaire de la DSDEN 38 sur le PIA).
Les délégué·es du personnel FSU-SNUipp 38 restent à votre disposition pour tout complément d'information.
La prise en compte des retraitables et de la carrière totale est un enjeu majeur. Depuis 2 ans, un regard particulier est porté, mais nous espérions pouvoir aller plus loin en définissant des critères équitables en groupes de travail académiques. Rien n'a été engagé en ce sens.
L'augmentation du ratio permettra une accélération des passages, ce qui est une des rares avancées des discussions autour de la revalorisation enseignante.
Vos représentant·es FSU-SNUipp 38